Ageismus (d.h. Stereotypen, Vorurteile und Diskriminierung aufgrund des Alters) hat ernstzunehmende Auswirkungen, zum Beispiel auf die psychische Gesundheit. Eine Strategie zur Verringerung von Ageismus sind Bildungsinterventionen, wie z. B. E-Learning-Kurse.…
Obwohl ein kontinuierlichen Qualifikationserwerbs aufgrund des technologischen Fortschritts in Unternehmen notwendig ist, vernachlässigen diese häufig die Aus- und Weiterbildung älterer Arbeitnehmer:innen…
Der Verband der Seniorinnen- und Seniorenuniversitäten (U3) und der Verband der Schweizerischen Volkshochschulen (VSV) haben Ende 2023 den Schweizer Bildungsbericht 65+ veröffentlicht. Wir heben hier vier Aspekte hervor, die über die Auswertung von Angeboten hinausgehen.
Obwohl Altersdiskriminierung die am häufigsten erlebte Form der Diskriminierung in ganz Europa ist, gibt es in der Schweiz keine forschungsgestützte oder strukturierte Kampagne zur Sensibilisierung und Prävention.
Daran wollen wir etwas ändern…
Heute leben wir in einer Gesellschaft, in der alt sein und die Lebensphase „Alter“ überwiegend ein Stigma sind – ein Zustand, den es eher zu vermeiden gilt. Negative Altersbilder ziehen…
